RELACIÓN - PROYECTO 21 DÍAS PARA CAMBIAR
EL INSTITUTO VIDA, es una institución centenaria con presencia internacional en más de 150 países. Forma parte de la corporación mundial “General Conference of Seventh-day Adventists”, con sede en Silver Spring, Maryland, Estados Unidos de Norteamérica. Dicha coorporación actualmente desarrolla sus actividades en los 5 continentes mediante: 115 universidades, 175 hospitales, 385 clínicas, 15 centros de telecomunicaciones, 63 casas editoras y 22 industrias alimentarias. El INSTITUTO VIDA es una institución nació para servir, promoviendo la salud integral: físico, mental, social y espiritual; sustentada en una misma filosofía que la distingue desde hace 150 años basada en evidencias científicas, promoviendo así un estilo de vida saludable. El SEHS ofrecen servicios de alta complejidad que cumplen normas internacionales de calidad, para ello se trabaja con un staff de expertos profesionales: psicólogos, nutricionistas, médicos, teólogos, mercadólogos, sociólogos, etc. buscando mejorar la calidad de vida, el talento humano y el éxito empresarial.
Universidades
· Andrews University, Berrien Springs, Michigan, Estados Unidos.
· Loma Linda University, California, Estados Unidos.
· Adventist International Institute of Advanced Studies (AIIAS), Silang, Filipinas.
· Universidad de Montemorelos, Nuevo León, México.
· Universidad Peruana Unión, Lima, Perú. Filial Tarapoto
Proyecto “+ salud”
Hacia
un nuevo estilo de vida
INSTITUTO VIDA.
SEHS
RUC: 20518185552
Oficina
principal: Av. España 646, Breña-Lima
Sucursal:
Jr. Rioja 100, Tarapoto.
PERSONAS
DE CONTACTO:
Coach.
Isaías López De La Cruz
lopezdlc10@gmail.com
Cel.:
995257170
Obstetra
Katty Vela Ramírez
hipopa002@gmail.com
Cel.:
922578147
Médico
Cirujano general Taty Vela Ramírez
Cel.:
985712 379
Docente
Mentor Neyser Jiménez Mesía
Cel.:969204802
Fundamentación
a.
El incremento acelerado en la
desintegración familiar, la nefasta influencia de los medios de comunicación,
el crecimiento sistematizado de las redes sociales, entre otras, han generado
un desequilibrio fatal en la conducta humana, especialmente en los niños y
jóvenes. En consecuencia, se viene construyendo aceleradamente una era de
tinieblas morales, dónde el exhibicionismo, la pornografía, la explotación
sexual, la prostitución, el libertinaje, el alcoholismo, la drogadicción, etc.
se ven como conductas normales, y sin condenación.
b.
La alta tasa de mortalidad ocasionada
por las ECD (Enfermedades Crónico Degenerativas, como el cáncer, la diabetes,
la osteoporosis, enfermedades del corazón, etc.), viene generando no solo miedo
y terror a la raza humana, sino también gran desestabilidad económica a la
familia. La causa principal que genera este nefasto desequilibrio en la salud a
escala mundial, no es la contaminación ambiental, o la herencia genética, ni
mucho menos la falta de asistencia médica, sino el mal estilo de vida.
c.
El talento humano es un activo
insustituible para el desarrollo y crecimiento racional e intencionado de
cualquier organización, en tal sentido, además de la selección, capacitación y
entrenamiento, la motivación laboral es un factor que determinará el éxito o el
fracaso en cualquier organización. El desamor por lo que se hace es una
epidemia en las organizaciones. Hay una multitud de empleados que cada día
venden un poco de su tiempo a cambio de dinero, pero no aman lo que hacen.
Estas personas se han convertido en esclavos de lo que hacen, y muchos de ellos
descenderán a su tumba sin ni siquiera haberle encontrado sentido a su
existencia. Este es el mayor y más grande problema del mundo laboral. Por estas
razones proponemos el siguiente proyecto.
Propósito del PROYECTO MÁS SALUD
El propósito es brindar estrategias de cómo hacer un cambio en el estilo de vida,
para así revertir los problemas antes prescritos buscando siempre mejorar la
calidad de vida, el talento humano y el éxito empresarial:
1.
Mejorar las relaciones interpersonales.
2.
Rescatar los valores fundamentales de
convivencia, social, familiar y personal.
3.
Incentivar el espíritu de superación en
el trabajo y manejo del estrés laboral.
4.
Comprender la importancia de los buenos
hábitos, para tener una buena salud familiar
5. Aprender las formas para mantener el equilibrio físico y emocional
Metodología
Para alcanzar dicho propósito se busca en primer lugar concientizar a la población mediante conferencias, seminarios talleres y charlas motivacionales. En segundo lugar, se brinda asesoría estratégica de cómo hacer un cambio en la conducta, y finalmente se brinda atención y seguimiento mediante tratamiento terapéutico del comportamiento y la conducta.
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